La Commission encourage les États membres à mettre en œuvre des stratégies d’égalité

La Commission a adopté aujourd’hui trois rapports sur les stratégies visant à mettre fin à la discrimination et à construire une Union de l’égalité : le plan d’action de l’UE contre le racisme, le cadre stratégique de l’UE pour l’inclusion des Roms et la stratégie en faveur de l’égalité des personnes LGBTIQ.

Les rapports soulignent les progrès réalisés au niveau des États membres dans tous ces domaines, mais font état d’une augmentation inquiétante du racisme ainsi que de la haine envers les personnes LGBTIQ. Les États membres sont encouragés à adopter et à mettre en œuvre des stratégies visant à favoriser l’inclusion, à lutter contre la discrimination structurelle et à augmenter les ressources financières et administratives. En outre, les rapports indiquent que les États membres doivent adopter des objectifs ambitieux pour mesurer leurs progrès en matière d’intégration des Roms, qui sont encore jugés insuffisants.

La vice-présidente chargée des valeurs et de la transparence, Věra Jourová, a déclaré : « Nos rapports font état de nombreuses réalisations, notamment l’adoption d’une législation importante, de plans d’action nationaux, de stratégies ou de programmes de financement. Mais pour promouvoir une société exempte de racisme, de discrimination et d’inégalité, nous devons intensifier nos efforts conjoints et renforcer notre coopération avec les États membres et les organisations de la société civile. »

La commissaire à l’égalité, Helena Dalli, a déclaré : « Ces rapports font le point sur la situation en matière de discrimination à l’égard des personnes d’origine raciale ou ethnique minoritaire, des Roms et des personnes LGBTIQ, ainsi que sur les mesures prises pour mettre en œuvre les stratégies de l’UE en matière d’égalité. Pour sa part, la Commission a l’intention de suivre les progrès réalisés grâce à de nouvelles stratégies. J’appelle tous les États membres à continuer d’agir pour une Europe où toutes les personnes, dans toute leur diversité, sont égales et libres de mener leur vie ».

La Commission a fait de la lutte contre toutes les formes de haine et de discrimination une priorité. En décembre dernier, la Commission et le haut représentant Josep Borrell ont adopté une communication commune intitulée « Pas de place pour la haine : une Europe unie contre la haine ».

La Commission a également proposé d’étendre la liste des crimes de l’UE aux crimes et discours de haine. Dès 2008, le racisme et la xénophobie sont devenus des infractions pénales dans l’Union européenne. Au cours du prochain mandat, et comme en témoignent ses orientations politiques et ses lettres de mission, la présidente von der Leyen a fait part de son intention de charger un commissaire de proposer une stratégie renouvelée en faveur de l’égalité des personnes LGBTIQ pour l’après-2025, de présenter une nouvelle stratégie de lutte contre le racisme et de piloter la mise en œuvre du cadre stratégique de l’Union européenne pour l’égalité des Roms.

Les rapports adoptés aujourd’hui sont disponibles en ligne : Plan d’action de l’UE contre le racisme 2020-2025 – Rapport à mi-parcours, Stratégie pour l’égalité des personnes LGBTIQ 2020-2025 – Rapport à mi-parcours, Cadre stratégique 2020-2030 pour l’égalité, l’inclusion et la participation des Roms – Rapport à mi-parcours.


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